La mission consiste, au sein de l’équipe Test, d’assumer le pilotage, la conception, l’exécution et le suivi des tests sur un ou plusieurs projets en parallèle. Le Test Leader interviendra dans un environnement où les pratiques de test sont en mutation. Nous recherchons un test leader (bac+2 à Bac+5) avec 5 à 10 ans d’expérience. Une expérience dans le domaine de l’automatisation des tests est souhaitée.
Gestion de projet. (Cadrage, Pilotage, Reporting,…)
Conception de cahiers d’exigences,
Rédaction de stratégie de tests projet
Conception et exécution de cas de tests,
Création de jeux de données et gestion des anomalies.
Revue de cahiers des charges
Compétences fonctionnelles (Indispensables / souhaitables)
Indispensable :
Méthodes :
ISTQB (certification ISTQB fondation exigée, ISTQB Test Manager recommandée)
Méthodologies de développement logiciel (cycle en V, Agile,…)
Gestion de Projet
Relationnelles :
Autonomie, rigueur, capacité d’organisation, esprit d’analyse et de synthèse
Bon relationnel, Pédagogue, Capacité d’animation de groupe et de pilotage d’activités
Maîtrise de la communication
Souhaitable :
- Une connaissance du domaine financier serait un plus.
Compétences Techniques (Indispensables / Souhaitables)
Indispensable :
Jira
XRay
Souhaitable :
SQL Server, Connaissance Bdd Oracle, PostGre
Test API et Webservices (Soap, Rest)
Robot Framework