– VERTBAUDET - Directeur de programme
Pilotage de l'ensemble des équipes métiers et digitales.
Mise en œuvre de la #MarketPlace (avec déploiement à l'international)
ayant de forts enjeux de contribution à l’ambition d’être le leader du monde de l’enfant
– ADEO : Onboarding Manager du domaine IDM (Inhabitant Data Management) : garant du décommissionnement du référentiel client monde, j'anime et pilote les responsables d’application (120 interlocuteurs dans 8 pays) dans le branchement aux nouvelles solutions (référentiel client & Data Compliance) sur toutes les BUs du groupe ADEO et m'appuie sur mon équipe de 7 collaborateurs aux profils hétérogènes (AGILITE, SCRUM, API, POSTMAN, DATADOG, JIRA, XRAY, CERBERUS, ...).
– DUPONT RESTAURATION : Directeur du projet de refonte des achats dans le cadre de la mise en conformité réglementaire à la PAF (Piste d’Audit Fiable) : base articles, base tarifaire, notion d’article générique, conception et mise en oeuvre de la plateforme de commande, « APIsation » des applications, rapprochement et contrôle factures, alimentation du DWH. Projet de 1,7m€ impliquant l’ensemble de l’entreprise, couverture d’un risque de 48m€, gains récurent de 1,5m€/an.
– PICWIC + TOYSRUS : Responsable de la bascule du système d’information de ToysRUs dans celui de PicWic basé principalement sur SAP, MANHATTAN, WINSTORE, STORELAND.
– ADEO : Directeur du projet d’intégration de la solution ORACLE Retail (19 applications impactées, budget de 15 000 jh sur 18 mois, management direct de 20 personnes)
– MUTUALITE SOCIALE AGRICOLE : Responsable des études de la refonte du poste de travail de l’agent Relation de Service : modélisation des processus cibles, études en coordination avec les 35 caisses autonomes, rédaction des cahiers des charges, assistance aux ME, homologation métier, assistance au déploiement (AGILITE, APPLICATION WEB)
– RSI : Audit de la conduite du changement du plan de développement managérial dans le projet de réorganisation des caisses Nord et Pas-de-Calais
– SANOFI PASTEUR MSD : Pilotage de la conduite du changement du projet HealthCare Compliance Europe (19 pays, 1 200 employés, mission en Anglais)